Regresrecht binnen loonschade
Welkom bij Loonschade.com. Wat is loonregres? Als uw werknemer arbeidsongeschikt raakt door een ongeval lijdt u als werkgever schade: loonschade. U heeft als werkgever de wettelijke verplichting het loon gedurende een bepaalde periode door te betalen. Dat doorbetaalde loon kan deels (netto) verhaald worden op de aansprakelijke partij. Dit is uw regresrecht. Het recht om terug te vorderen wat iemand heeft betaald voor een ander. U heeft het loon aan uw werknemer doorbetaald, terwijl daardoor toedoen of nalaten van een ander geen arbeid tegenover stond. Dat geldt ook voor de kosten van re-integratie. Die schade kunnen wij voor u berekenen en terugvorderen. Loonschade.com hanteert het scherpste tarief voor loonregres dat u in Nederland zult vinden!
Oorzaken van loonschade
- Verkeersongeval
- Medische fout
- Ongeval met dieren
- Gevaarlijke wegen
- Overheidsaansprakelijkheid
- Sportongeval
- Gebrekkig product
Tot 5 jaar terug Loonregres
Controleer uw verzuimadministratie! Zijn er de afgelopen jaren werknemers arbeidsongeschikt geraakt door een ongeval? Dan kan veelal de loonschade met terugwerkende kracht gevorderd worden tot 5 jaar na de eerste verzuimdag. Loonschade.com helpt u verder.
Wat is loonschade? Loonschade.com legt het uit.
Re-integratie en herstelcoaching
U wilt uw werknemer zo snel mogelijk terug op de werkplek. Wij werken samen met medisch adviseurs, arbeidsdeskundigen en herstelcoaches van de Bureaus in Utrecht. De professionals van de Bureaus helpen u actief bij het begeleiden van u en uw werknemer bij het herstel en de re-integratie. Ook als daarbij om- of bijscholing nodig is, of het aanpassen van de werkplek.
Loonschade verhalen in 5 stappen
Melden
Contact
Schade berekenen
Onderhandeling
Afhandeling
Uitleg rekenvoorbeeld
De werknemer is de eerste 5 maanden 100% arbeidsongeschikt. Daarna hervat hij zijn werk; 2 maanden o.b.v. 50% en aansluitend 2 maanden o.b.v. 25%. Na 9 maanden is hij weer 100% arbeidsgeschikt. Hervatten van het werk was in dit geval alleen mogelijk na aanpassing van de werkplek en omscholing van de werknemer.
(NB. dit is een fictief rekenvoorbeeld)
Rekenvoorbeeld
Loonschade
| Nettoloon € 2.800,- x5 mnd/100% | € 14.000,- |
| Nettoloon € 2.800,- x2 mnd/50% | € 2.800,- |
| Nettoloon € 2.800,- x2 mnd/25% | € 1.400,- |
Kosten re-integratie
| Plan van aanpak | € 240,- |
| Gesprekken met werknemer | € 160,- |
| Gemaakte taxikosten | € 160,- |
| Aanpassingen werkplek | € 2.200,- |
| Her- en bijscholing werknemer | € 400,- |
| Inschakelen re-integratiebureau | € 640,- |
| Bedrijfsarts | € 1.500,- |
| Totaal | € 23.500,- |
Wat is verhaalbaar
Netto doorbetaald loon:
- Basissalaris
- Vakantiegeld
- Bonus(regelingen)
Re-integratiekosten o.a.:
- Begeleiding terugkeer
- Aanpassen werkplek
- Kosten bedrijfsarts
Afspraak
Meer weten? Tijd voor een afspraak? Samen op zoek naar het vergeten geld? We maken graag een afspraak om u meer te vertellen over de diensten van Loonschade.com, om al uw vragen te beantwoorden of hoe we u kunnen helpen bij de zoektocht.
Unieke dienstverlening
Op het gebied van arbeidsongeschiktheid, verzuimmanagement en loonschade bieden wij een breed palet aan dienstverlening. Door de samenwerking met advocaten, medisch adviseurs, arbeidsdeskundigen en herstelcoaches, rekenkundig experts kunnen wij u en uw medewerkers optimaal ondersteunen en begeleiden.
Schade eigen medewerker
Als u als werkgever een vorderbare loonschade heeft, is bij uw werknemer sprake van letselschade. Voor uw medewerker is het belangrijk dat ook deze persoonlijke schade wordt verhaald. Ook daar helpen we graag bij. Belangenbehartiging voor slachtoffers van ongevallen is veelal gratis. Dat is wettelijk zo geregeld. Uw werknemer kan contact met ons opnemen om de mogelijkheden van belangenbehartiging te bespreken.
Mensenwerk
Loonschade gaat over cijfers en berekeningen. Maar belangrijker: het gaat over uw werknemer. Wij blijven kijken naar de mens achter het dossier. Door een persoonlijke en betrokken benadering hebben wij oog voor uw belangen en die van uw werknemer. Herstel en re-integratie staat voorop. Door het werken met een vaste contactpersoon kunnen wij u en uw werknemer optimaal helpen.
Ervaren, transparant, toegewijd
Onze professionals hebben vele jaren ervaring met het behandelen van letselschade en het begeleiden van werkgevers bij het verhalen van loonschadezaken. Die ervaring helpt bij het deskundig, adequaat en vlot behandelen van uw verzuimdossiers. Wij zorgen ervoor dat u met een minimale tijdsinvestering zo snel mogelijk een maximaal resultaat bereikt. Dat is Loonschade.com